WIJ ZIJN Aaim
Het onderzoeks- en ontwikkelbureau dat organisaties en hun cultuur versterkt, zodat zij hun doelen bereiken. Wij vertalen cultuur door naar strategie en structuur om ook daadwerkelijk te excelleren.
ONS DOEL
Slagvaardige organisatie bouwen. Organisaties waar iedereen doelgericht en energiek samenwerkt. Wij zorgen ervoor dat onze klanten het aanwezige potentieel benutten en de tevredenheid van hun mensen en klanten verhogen.
VOOR WIE?
Wij werken samen met leiders die op zoek zijn naar impact en blijvende verbetering. Die snappen dat een gezonde en sterke cultuur het verschil maakt. Wij zijn er niet voor opdrachtgevers die naar de mond gepraat willen worden.
Gedachte
Veel van onze klanten geven aan dat een versterking of verbetering van hun cultuur, veel meer oplevert dan een investering in marketing, ICT, scrummen of agile werken. Zeker als die cultuur optimaal wordt uitgelijnd op de strategische uitdagingen van de organisatie. Wij geloven dat organisaties die vanuit hun cultuur helder uitdragen waar zij écht voor staan, langdurig succesvol zijn.
aanpak
Wij doen onderzoek, stellen nieuwe kaders, structuren en strategieën op en begeleiden verbeteringen. Dit kan ook gedeeltelijk online. In onze aanpak hanteren wij een aantal principes die zorgen voor langdurige ontwikkeling en een gezonde organisatiecultuur.
Realiseer zo veel
mogelijk DRAAGVLAK
door iedereen te betrekken.
Kies liever voor langere DOORLOOPTIJD met lagere INTENSITEIT.
Laat snel concrete eerste VERBETERINGEN zien en behoud MOMENTUM.
Zorg ervoor dat geen ENERGIE verloren gaat aan zaken die er niet toe doen.
Werk met zo min mogelijk WORKSHOPS, daar vindt geen echte verandering plaats.
Zorg voor BEVOEGDHEID en neem
VERANTWOORDING
om resultaat te behalen.
Over ons
Binnen Aaim werken ondernemende en ervaren mensen, die verdergaan dan de gemiddelde onderzoeker, adviseur of one-trick pony. Wij voldoen aan de verwachtingen door onze waarden: helder, doortastend en spitsvondig, voortdurend uit te dragen.
OPDRACHTGEVERS
WAARDERING
TEVREDEN MEDEWERKERS
ONS BLOG
Dit is hoe FrieslandCampina een cultuur van opgestroopte mouwen creëerde
Fusiebedrijf FrieslandCampina wilde zijn besluitvorming versnellen, terwijl het coöperatieve karakter behouden bleef. Dit lukte dankzij pragmatische aanpak waarbij drie...
Zo houdt Heineken z’n organisatiecultuur fris
Vaak vergeten we in Nederland dat we mooie organisaties hebben die hoofdrolspeler zijn in hun markt, mede dankzij hun sterke organisatiecultuur. Denk aan Unilever, KLM en Shell....
onze klanten
Wij hebben met trots gewerkt voor o.a.:
aaim in 20 seconden
Aaim B.V.
Postbus 2130
3800 CC Amersfoort
Pays-Bas
KvK nr. 56880383
hebt een vraag, of je
wilt gewoon iets kwijt?
Schrijf het van je af.
e-mail: info@aaim.nl